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发表于 2021-1-24 10:12:50 | 查看: 10| 回复: 0
  新京报2020“智慧生活”年度榜单评选结果揭晓,58同城招聘荣获“年度招聘服务平台”大奖。荣膺权威媒体的年度奖项荣誉,意味着58同城作为国民招聘大平台,为企业和求职者提供优质高效的招聘服务,在促就业、稳就业方面开展的系列工作受到业界肯定。
  1月13日,新京报2020“智慧生活”年度榜单评选结果揭晓,58同城招聘荣获“年度招聘服务平台”大奖。荣膺权威媒体的年度奖项荣誉,意味着58同城作为国民招聘大平台,为企业和求职者提供优质高效的招聘服务,在促就业、稳就业方面开展的系列工作受到业界肯定。
  据悉,新京报“智慧生活”榜单评选是一年一度的行业盛会。2020年,新京报联合第三方数据调研机构MOB研究院,综合用户投票、专家意见,对十余个细分行业进行多维度筛选,致力于寻找对智慧生活理解最深刻、最充分的企业,见证“互联网+”时代各行各业翘楚的诞生。58同城凭借其在招聘领域的专注度和品牌影响力,本地58同城摘得此奖项。
  2020年以来,受特殊环境影响,企业招工用人和求职者就业均面临较大挑战。为高效匹配招聘求职需求,58同城充分发挥资源、技术、品牌等优势,携手人社部、新华社客户端、人民日报客户端等组织了多场大型线超职季、嗨聘节等综合性线上招聘活动,汇聚众多名企优岗,为高校毕业生、高技能人才、基层劳动者等不同群体提供了丰富的就业机会,全力做好促招工、稳就业工作。
  除了形式多元的招聘活动,为了助力企业与人才实现高效快捷沟通,58同城广泛运用视频直播、VR、AI等技术,推出直播招聘、神奇面试间等一系列智能化招聘工具。其中,神奇面试间打破了传统面试的“时间同步性”,求职者可进入58同城神奇面试间录制求职视频,便于企业HR灵活地查看面试内容,为用户打通线上招聘求职的“最后一公里”;直播招聘为企业和求职者打造零接触的求职体验,精准地实现人岗匹配,大名招聘节约面试成本,提升了求职者与招聘企业两方的效率。
  不仅如此,在不断提升招聘产品的功能适用性与服务的精准性同时,58同城还致力于提高人才的综合能力。平台整合优质教育资源打造58同城大学,通过产教融合的教学模式和高品质的培训课程,助力人才职业技能提升,为学员提供从招生、培训到就业的一站式开放服务,提升劳动者职业技能和职业归属,释放人才市场红利。
  在科技创新加速和消费升级叠加的背景下,58同城全力打造一站式领先招聘平台,本地58同城依托丰富的行业资源、智能化招聘工具,以不断优化完善的招聘服务体系,为招聘方和求职者赋能。未来,58同城招聘将继续提供丰富优质的岗位、便捷高效的招聘工具、多元务实的培训,为求职者和招聘方提供优质精准的服务,推动在线招聘行业高质量发展。
  智联招聘官网下载

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